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Arrêt maladie : indemnités journalières d'un salarié

Pendant un arrêt maladie, l'Assurance maladie verse des indemnités journalières. Le montant et le délai dépendent de votre salaire et de vos heures travaillées.

À retenir : Envoyez l'arrêt de travail sous 48 heures : le volet destiné à l'Assurance maladie, puis celui destiné à l'employeur.

Comment la faire : Envoi de l'arrêt à la caisse et à l'employeur, puis versement automatique.

Ce qu'il faut préparer

  • L'arrêt de travail établi par le médecin (formulaire sécurisé, ou télétransmis).
  • Vos 3 derniers bulletins de paie.
  • Votre numéro de sécurité sociale.

Les étapes, dans l'ordre

  1. Faites établir l'arrêt par votre médecin.
  2. Envoyez-le à votre caisse d'Assurance maladie et à votre employeur dans les 48 heures, sauf s'il est transmis en ligne par le médecin.
  3. Vérifiez vos conditions d'ouverture de droits : au moins 150 heures travaillées sur les 3 mois précédents, ou des cotisations sur 1 015 fois le Smic horaire sur 6 mois.
  4. Les indemnités sont versées tous les 14 jours, après un délai de carence de 3 jours.

Bon à savoir

  • Montant : 50 % du salaire journalier de base, calculé sur les 3 derniers salaires bruts divisés par 91,25.
  • Le salaire pris en compte est plafonné à 1,4 fois le Smic : 2 613,82 € par mois en 2026, soit au plus 42,97 € brut par jour.
  • Exemple : 2 000 € par mois donnent 32,87 € par jour.
  • Paiement pour tous les jours calendaires, week-ends compris.
  • Durée : jusqu'à 12 mois sur 3 ans ; jusqu'à 3 ans en affection de longue durée.
  • Complément de l'employeur : après un an d'ancienneté, avec un délai de 7 jours, à 90 % puis 66,66 % du salaire selon l'ancienneté.
À éviter : Un arrêt papier doit être sur le formulaire sécurisé : les anciens formulaires, photocopies et scans ne sont pas acceptés.

Pour aller plus loin

Informations vérifiées le 10 novembre 2026 sur les sites officiels. Les règles et les montants peuvent évoluer : en cas de doute, la référence reste le site officiel.

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